人事・採用担当スタッフ

求人情報の詳細

会社情報

キャリアリンクのお客様は、IT企業の会社です。

仕事内容

-事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行
 ・採用ニーズのヒアリングと要件定義 
 ・コンセプト設計/ブランディング 
 ・ダイレクトリクルーティング/リファーラルリクルーティングなどの企画推進

-候補者データ管理
-人材エージェントとの折衝業務
-候補者ならびエージェントとの日時調整、合否連絡
-求人メディア管理
-書類選考、面談・面接

■労務
-内定者入社手続き(ベトナム人内定者以外)
-渡航サポート

■人事
採用・労務業務に慣れていただいた後には人事の仕組づくりもお任せします。
-人材開発
 ・社内教育制度の企画・運営
 ・キャリア開発制度の企画・運営
-評価や報酬、福利厚生制度の整備

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勤務時間:8:00~17:00
勤務日:月~金

手当:

■ビザ申請費用
■民間医療保険加入
■社員旅行
■帰宅費用:年1回の日本への一時帰国費用サポート有り

給与改定年:2回
賞与年:1回

 

Job ID J591
勤務地
職種
給与(USD) 1,500ドル - 2,500ドル
キャリアレベル 管理者
雇用形態 正規雇用

応募条件

必要勤務経験年数 2年以上5年未満
学歴 4年制大学
要求される職務経験/スキル

<必要経験>
■2年以上の社会人経験
■1年以上の下記のいずれかの業務経験必須
-人事業務経験(採用経験があれば尚可)
-バックオフィス業務経験
-法人営業経験

<歓迎>
■人事、採用に関わる経験
■Wantedlyの利用経験

応募資格 男性/女性 25歳 - 40歳
応募方法 オンラインで応募, 添付ファイルで応募する, 直接応募
連絡先 キャリアリンクベトナム
住所 270 - 272 Cong Hoa, Tan Binh Dist., ホーチミン, ベトナム
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